Descanso pre y postnatal serán contemplados en cálculo de utilidades

El Congreso aprobó un proyecto de ley que ordena que el descanso pre y postnatal sean contemplados a la hora de calcular el reparto de utilidades en una empresa, lo cual beneficiará a las madres gestantes trabajadoras.

La iniciativa de la congresista de Fuerza Popular, Liliana Takayama, modifica el Decreto Legislativo N° 892 que regula la obligación del pago de las utilidades. De ser aprobada por el Ejecutivo, los días de licencia de dichas trabajadoras serán considerados como laborados.

Las trabajadoras gestantes tienen derecho a 98 días de descanso prenatal y posnatal, mientras que en el caso de los padres, éstos tienen cuatro días de licencia por paternidad.